Hortense Moisand,
Des grandes institutions publiques au Barreau de Paris

AVOCATE AU BARREAU DE PARIS DEPUIS 2016

Portée par 15 années d’expérience au sein de directions juridiques de grandes institutions publiques, Hortense Moisand offre une double compétence en droit public et privée, assortie d’une vision stratégique et transversale. Elle accompagne les personnes physiques ou morales, structures publiques (établissements publics, collectivités territoriales) ou privées (porteurs de projet, association, fondations TPE/PME).

Prestation de serment d'Avocat - 2002

Chef du Département des Affaires juridiques, de 2009 à 2015,
à la Cité des Sciences et de l'Industrie et du Palais de la découverte


Présidente de la CIM (Commission interne des marchés publics),
Dématérialisation, sécurisation et mutualisation des marchés publics,
Grands projets de travaux publics de réaménagement,
Administratrice du Conseil d’Administration de la Société d’Économie Mixte (SEM) Géode,
Lancement de la Délégation Service Public (DSP) de la Géode,
Fusion d’établissements publics (Palais de la découverte/Cité des sciences),
Vill’up : (AOT) Aménagement de 25 000 m2 en centre commercial,
Projets Universcience issus du Grand Emprunt,
Management d’une équipe de 15 personnes.

Adjointe au chef du service juridique, de 2004 à 2006,
au Musée du Quai Branly


Ouverture du musée au public et transfert des collections,

Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de libération et d’exploitation commerciale des fonds muséographiques et photographiques,
Négociation, conception et rédaction de contrats et de montages multiples,
Structuration juridique de la politique d’enseignement et de recherche.

Juriste Propriété Intellectuelle, de 2002 à 2004,
au Musée du Louvre


Participation à la création de la Fondation American Friends of the Louvre,

Harmonisation et négociation de l’achat et de la libération des droits d’auteur,
Mise en place d’une déconcentration contractuelle et de contrats types.

Formation initiale : Droit privé, droit public, gestion et politique culturelle

Après son premier cycle de Droit à Assas, elle intègre l’Université de Montréal et obtient un certificat en droit Canadien et québécois. Pour tisser un lien entre ses connaissances et son goût pour les arts, notamment le théâtre qu’elle pratique en amateur, elle poursuit sa formation initiale avec un DESS consacré aux politiques culturelles, consacrée par un Master d’administration et gestion publique à Science Po.
Lors de l’obtention de son diplôme d’avocat, elle occupe déjà ses premières fonctions et préfère continuer d’explorer le secteur culturel et ses champs juridiques.
Responsable de l’information juridique pour le Centre National du Théâtre, elle supervise l’organisation de journées d’informations et l’édition d’un ouvrage annuel sur la production, l’administration et la gestion pour les compagnies et les théâtres.
Juriste spécialisée en Propriété Intellectuelle au Musée du Louvre, elle développe une créativité appréciée dans le montage juridique de solutions adaptées aux problématiques des institutions culturelles.
Adjointe au Chef du service juridique du Musée du Quai Branly Jacques Chirac, elle contribue à la valorisation et à la diffusion de ces collections ethnographiques héritées d’un passé sensible et d’institutions vieillissantes.
Elle rejoint l’Institut de Recherche et Développement comme Chef du service juridique pour participer au le rayonnement de la recherche française à l’International, avec son équipe de 10 personnes.
Elle prend enfin des fonctions similaires à la Cité des Sciences et de l’industrie où elle anime la fonction juridique de l’établissement, met en place les montages juridiques des grands projets, assume le pilotage juridique des marchés publics et la gestion des contentieux, avec son équipe de 15 personnes.

« J’ai besoin de voir les choses de haut et dans leur intégralité, ce qui ne n’empêche pas de faire de l’orfèvrerie, mais mon angle de vue de départ doit être le plus large possible : j’aime embrasser les sujets. »

« J’ai toujours eu une façon d’exercer mes missions en intégrant le secteur dans lequel j‘évoluais, ses spécificités, son état d’esprit. Être toujours plus que simplement un censeur ou un cadreur, être source d’idées, acteur de la construction de projets. Il est important pour moi d’incarner les sujets »

Formation parallèle et savoirs-faire

Hortense Moisand a toujours eu à cœur de penser, de conjuguer sa pratique à une vision du droit utile et adaptée : l'écoute, le goût du dialogue et du conseil l'ont ainsi naturellement guidée vers divers outils d'accompagnement et de médiation.
Elle s'est ainsi formée aux Modes Amiables de Règlements des Conflits, et est devenue Talent Advisor certifiée par In Men We Trust à partir de l’outil StrengthsFinder de Gallup.

« J’ai toujours eu en tête que nos talents filtraient notre vision du monde, de notre environnement et de nos relations. Cela a toujours été présent dans mes actions et mes pensées. »

Sa formation en détails

2018 - Institution de formation à la négociation et à la médiation (Ifomène), Institut Catholique de Paris (ICP), Diplôme Universitaire 2 (DU2) de Médiateur
2017 - Eima Ecole Internationale des Modes Amiables de Règlements des Litiges
2017 - Certificat de droit collaboratif
2016 - Certification IMWT - Talent Advisor - Accompagnement, développement personnel
2015 – L’Oeuvre d’art et le droit – Université Panthéon-Assas (Paris II)
2010 - Executive Master gestion publique de SciencesPo Paris, sous la direction d’Erhard Friedberg
2002 - Prestation du serment d’Avocat
2001 - CAPA, Certificat d’Aptitude à la Profession d’Avocat (EFB de Paris)
1998 - DESS Action Artistique, Politiques Culturelles Université de Bourgogne (Dijon)
1996 - Maîtrise de Droit Privé Général de l’Université Panthéon-Assas (Paris II)
1996 - Certificat de Droit Canadien et Québécois (Université de Montréal, pendant 6 mois)

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